Cílem vstupního školení BOZP je seznámení zaměstnance s právními a
ostatními předpisy k zajištění BOZP, s možnými riziky jeho práce,
s opatřeními přijatými zaměstnavatelem pro omezení těchto rizik. Dále
bude obeznámen s pokyny zaměstnavatele k zajištění BOZP, které bude
muset dodržovat při své práci. Školení proběhne v pracovní době,
v den nástupu do zaměstnání.
Účastníci vstupního školení
- zaměstnanci při nástupu, vzniku pracovního poměru,
- fyzické osoby konající práce trvalejšího druhu, pracovní poměr se
uzavírá smlouvou. Školení se provádí vždy při nově sjednané smlouvě
(např. brigádníci, domácí zaměstnanci), - fyzické osoby trvale se zdržující v objektu, areálu právnických nebo
podnikajících fyzických osob.
Rámcový obsah vstupního školení
- práva a povinnosti zaměstnanců vyplývajících z právních a
ostatních předpisů, které se týkají jimi vykonávané práce, - kategorie vykonávané práce,
- předvídatelná rizika, která souvisí s výkonem práce,
- opatření přijatá zaměstnavatelem na ochranu před působením
zdrojů rizik, - zásady bezpečného chování na pracovišti,
- lékařské preventivní prohlídky, které souvisí
s výkonem práce, - poskytovatel pracovnělékařských služeb,
- opatření na minimalizaci výskytu pracovních úrazu a nemocí
z povolání, - zásady bezpečné manipulace s břemeny,
- pracovní podmínky žen a mladistvých,
- používání OOPP,
- zásady poskytování první pomoci.
Ověření znalostí
Bezprostředně po ukončení vstupního školení jsou znalosti ověřeny
ústně nebo písemným testem.